Kap. 6

Kapitel 6
Kan du detta?

a) Teknisk kompetens, social kompetens och affärsmässig kompetens.

b) Relationsrollen handlar om att vara företagets ansikte utåt.
Informationsrollen: den som tar emot viktig information från omvärlden ska förmedla det vidare till organisationen.
Beslutsrollen: ledaren sätter upp mål och genomför förändringar.

c) Entreprenörsstadiet - entreprenören --> Tillväxtstadiet - produceraren --> Blomstringsstadiet - administratören.

d) X - människan = är lat, initiativlös, okreativ, söker trygghet och flyr ansvar. X - människan styrs främst av yttre belöningar, som pengar.
Y - människan = arbetar gärna om uppgiften stimulerar. Y - människan söker ansvar, tar initiativ och styrs främst av inre belöningar, t ex av att uppleva meningsfullhet.

e) Resultatorienterad är driven för att visa resultat till varje pris. Personorienterad strävar efter att alla ska må bra.

f) Låt-gå-ledaren varken ger beröm eller kritiserar. Ledaren försöker varken organisera eller stimulera.

g) De 3 M:n = Money, Meaning och Magic.